Izmjene i dopune Zakona o penzijskom i invalidskom osiguranju, koje bi prema najavama federalnih institucija trebale stupiti na snagu 1. januara, donose čitav niz novosti koje bi mogle unaprijediti položaj korisnika penzija u Federaciji BiH.
Prema nacrtu, uvodi se novi model obračuna penzija zasnovan na pravičnijem principu s više kategorija minimalnih primanja, gdje će iznos zavisiti od broja godina radnog staža. Cilj je bolje vrednovati dugogodišnje radnike i osigurati veća primanja onima sa dužim radnim angažmanom.
Uz to, planirano je da se penzije ubuduće usklađuju dva puta godišnje – 1. januara i 1. jula. U novoj formuli više se neće računati rast bruto domaćeg proizvoda, već će osnovu činiti povećanje prosječne plaće i indeksa potrošačkih cijena u Federaciji BiH. U zavisnosti od toga koji je parametar brže rastao, prilagođavanje će biti usklađeno tako da penzioneri ne gube realnu kupovnu moć. Drugim riječima, u slučaju snažnijeg skoka cijena, rast penzija će biti veći, i suprotno.
Predložena rješenja donose i uvođenje razreda minimalnih penzija. Primjera radi, korisnici sa 15 do 20 godina osiguranja imat će pravo na minimalnu penziju u visini 60% prosječne decembarske penzije iz prethodne godine. Oni s punih 40 godina staža mogli bi ostvariti pravo na najmanje 95% prosječne penzije, što bi, prema aktuelnim podacima, moglo značiti između 722 i 760 KM.
Posebno je važno naglasiti da postojeća prava sadašnjih penzionera neće biti umanjena. Novi model odnosi se samo na buduće korisnike koji će pravo ostvarivati po novim pravilima. Također, pravo na naknadu troškova sahrane proširuje se na osobe koje su te troškove pokrile, a ne isključivo na članove uže porodice.
Federalni zvaničnici navode da će ove izmjene biti dio šireg paketa reformi koji uključuje zakone iz oblasti rada, zapošljavanja i socijalne zaštite. Cilj je jačanje ekonomske stabilnosti, smanjenje neregistrisanog rada i izgradnja održivog sistema koji će dugoročno garantovati redovne i pravedne penzije za sve osiguranike.
